باز هم به ماههای پایانی سال نزدیک میشویم و بهانههای تکراری برای تعیین دستمزد به گوش میرسد. برخی از کارشناسان اعتقاد دارند اگر روش تعیین مزد تغییر کند, روند بهبود مییابد، ولی خبرها حاکی از منتفی شدن تعیین مزد در مجلس هست.
مدیرعامل اتحادیه سراسری تعاونی های تولیدکنندگان فرش دستباف ایران با اشاره به کاهش صادرات فرش گفت: با مشکلات در صنعت فرش سالانه ۲۰درصد صادرات داریم و ۸۰درصد آن را از دست داده ایم.
علی رغم اینکه صنعت اسباب بازی می تواند نقش پررنگی در بازار اشتغال ایفا کند, تسخیر ۸۰درصدی بازار اسباب بازی از سوی چین باعث کاهش تولیدات داخلی در این حوزه شده است.
یکی از راهکارهای عملی برای کاهش بحران مسکن به اعتقاد کارشناسان اقتصادی استفاده از نقش تعاونی ها برای مسکن است که با حمایت از تعاونی ها بهبود وضعیت مسکن کارگران رخ می دهد.
دبیرکل خانه تعاونگران گفت: دسترسی به آموزش و مهارتآموزی نقش مهمی در کاهش تعداد کودکان کار دارد. باید تلاش شود تا مدارس در مناطق محروم تأسیس شود و شرایط تحصیل برای همه کودکان فراهم گردد.
مشاور کانون عالی انجمن های صنفی کارگران گفت:بیش از ۵۰ الی هفتاد درصدکارگران نسخه قراردادشان را ندارند در حالی طبق ماده ۱۰قانون کار، قرارداد کارگران باید در ۴نسخه تنظیم شود و یک نسخه در اختیار کارگران قرار گیرد .
عضو کمیته دستمزد شورای عالی کاربا اشاره به اینکه بیش از ۷۰ درصد هزینه خانوار صرف مسکن می شود، گفت:گروه کارگری و کارفرمایی معتقدند که دولت باید شرایط را برای ساخت مسکن برای کارگران فراهم کند. پیشنهادات مختلفی از سوی کارگران و کارفرمایان مطرح است.
با نزدیک شدن به ماه های پایانی سال بحث دستمزد داغ است, در حالی که کارفرمایان تلاش دارند, افزایش مزد را به صورت محدود نگه دارند, نمایندگان کارگران معتقد هستند که در تهران با حقوق زیر ۳۰میلیون تومان نمیتوان زندگی کرد.
چندی قبلی خبر مبنی بر بازگشت مصوبه دائمی شدن قرارداد کارگران از مجلس به بهانه بیکاری منتشر شد, این در خالی است که بسیاری از کارگران به دلیل نداشتن قرارداد مناسب, از تمام مزایا از جمله حقوق واقعی محروم هستند. دائمی شدن قراردادها منتفی شد؟
بازرس مجمع عالی نمایندگان کارگران با اشاره به اینکه هزینه سبد معیشت در حال حاضر حدود ۴۰میلیون تومان است گفت:با حقوق ۱۵میلیونی کارگران حدود ۳۰درصد هزینه های زندگی تأمین میشود.
مطابق گزارش رئیس سازمان آموزش فنی و حرفهای کشور، حدود ۴۰ درصد از مهارتهای فعلی کارگران تا سال ۲۰۳۰ منسوخ شده و از هر ۱۰ کارگر، ۶ نفر تا قبل از سال ۲۰۲۷، نیازمند افزایش مهارت و آموزش میباشند.
دومین جلسه کمیته مزد شورای عالی کار امروز برگزار میشود.